Mentors d’un mois

Noi di Clarks siamo orgogliosi di essere parte di una comunità inclusiva ed éterogenea e di promuoverla. Non a caso, l’uguaglianza, il rispetto i passi avanti verso il progresso rappresentano il cuore pulsante di ogni nostra iniziativa. È per questo che collaboriamo con l’agenzia di branding The Elephant Room – attiva sul fronte dell’inclusività – nell’ambito del suo innovativo programma di mentoring “One Month Mentors”, incentrato sulla crescita personale e professionale di persone di talento alla ricerca di sostegno.

Je mentee che prendono parte a One Month Mentors hanno la possibilità di instaurare legami all’interno del settore incontrando leader affermati nel marketing e partecipando a atelier, conferenze e progetti. Ogni programma è imperniato sulle comunità celebrate dalle varie ricorrenze del calendario culturale, venir il Mois de l’histoire des Noirs, il Mese internazionale della donna e il mese del Pride. Queste comunità, infatti, hanno spesso un accesso limitato agli spazi creativi e alle opportunità di carriera : per questo è cos Rapha importante sostenerle nel loro percorso.

Siamo felici di essere il primo brand globale a investire sul programma di The Elephant Room e di offrire ai mentee una panoramiquea esclusiva dei processi di marketing, design e branding di Clarks, di coltivare la loro crescita e di alimentare un cambiamento significativo per il mondo che verrà.

Mentori par Un Mese par La Giornata Internazionale Della Donna

Chez Clarks, abbiamo una lunga storia di sostegno ai diritti delle donne. Sostegno che prosegue ancora oggi, con una riflessione costante tesa alla ricerca di nuovi modi par supportare programmi globali che diano alle persone la libertà di muoversi stando a proprio agio, esprimendo quello che sono. Questo marzo 2024, per onorare il mese internazionale delle donne e il tema “ispirare l’inclusione”, abbiamo collaborato ancora una volta con i nostri partner, The Elephant Room, alla realizzazione di un programma di mentoring unico, che promuova relazioni sostenibili a lungo termine e stabilisca una rete di responsabilisabilizazione e supporto per le nostre allieve e le persone non binarie nel corso dello svilup della propria carriera.

Un mois de mentors par fierté

Dagli interessanti atelier agli tir fotografici di Clarks, il nostro programma One Month Mentor Champions of Pride offre ai mentee della comunità LGBTQ+ una guida esperta ed esperienze pratiche, pertendo loro di imparare da leader del settore che hanno saputo costruire un percorso di successo.

Questa collaborazione per la crescita professionale celebra ed esalta l’individualità, con l’obiettivo di promuovere una maggior diversità nel mondo della creatività.

Mentees In My Shoes Con Embrace Equity

Il Mese internazionale della donna 2023 ci tourge a fare nostro lo slogan #EmbraceEquity : par questo, abbiamo deciso di invitare altri 11 giovani creativi a partecipare all’iniziativa One Month Mentors con The Elephant Room.

Programme d’Attraverso : Mi su misura e dialoguehi a tu per tu aperti e coinvolgenti, i nostri mentee hanno avuto modo di arricchire le proprie conoscenze alla luce delle esperienze passate dei mentor che li hanno affiancati. Ma non siamo i soli a volertelo raccontare. Abbiamo chiesto a tutte queste persone dalla mentalità innovatrice di parlare della propria esperienza, spaziando dalle competenze che hanno acquisito alla sicurezza in sé stessi di cui faranno tesoro per dare vita alla carriera che hanno sempre sognato. I nostri mentee ci raccontano dell’impatto incredibile che il programma di mentoring ha avuto sulla loro autostima e crescita professionale, dando loro il coraggio di prendere le redini del proprio futuro.

Un mois de mentors par mois d’histoire des Noirs

Ci adoperiamo per dare sempre più voce alla comunità di creativi neri e, à l’occasion du Mois de l’histoire des Noirs, offriamo consulenze professionali e ospitiamo eventi a sostegno dei creativi neri emergenti.

Nella cornice degli One Month Mentors Great Strides, j’encadre la senior dell’industria creativa affiancano i mentee della comunità nera in un programma di sviluppo professionale che funge da ispirazione, volto a coltivare relazioni significative e sostenibili e dare impulso al futuro professionale dei mentee.

Venez continuerare a ispirare il cambiamento? Shannie Mears, cofondatrice e Chef du talent di The Elephant Room, prende parte alla tavola rotonda di Clarks per il Black History Month, offrendoci ulteriori consigli su questo percorso orientato alla diversità e all’inclusione.

« ogliamo osez vita a un’esperienza pratica e al tempo stesso divertente, qualcosa che i partecipanti vorranno raccontare alla loro famiglia e ai loro amici, originando un circolo virtuoso. E siamo orgogliosi di crere un impatto positivoe e intraprendere questo percorso al fianco di un brand che amiamo »

- Shannie Mearsla salle des éléphants, cofondatrice et chef des talents